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  • 职业顾问

    智鼎人力资源服务有限责任公司

    工作地点:贵州省铜仁铜仁市

    学历要求:高中

    薪资待遇:面议

    招聘人数:5人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:1 、男女不限、高中(中专)以上学历,年龄20-30岁以下、有激情、自信、最好会打篮球,熟悉基本办公操作即可;
    2 、主动学习能力及挑战意识强;
    3 、良好的沟通及团结协作精神有上进心及洞察力;
    4 、对人力资源开发和管理有浓厚的兴趣;
    5 、有网络销售及人力资源开发电话行销或大学期间从事社团类 管理,且热爱销售工作者优先。
    岗位职责:
    1、负责现场或网络招聘推广;
    2、为企业量身制订可行性招聘方案;
    3、负责为企业搜寻相匹配人才;
    4、包吃住,上班时间:8:30--12:00, 13:00--17:30,每个月休息4天,星期天统一休息,转正公司购买保险
  • 会计主管

    智鼎人力资源服务有限责任公司

    工作地点:贵州省铜仁大兴高新区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:要求:男女不限,年龄25-45岁,3年以上工作经验,薪酬5k+/月,包吃包住,双休,上班地点:大兴高新区,面试地点:火车站锦鹏国际
  • 会计

    智鼎人力资源服务有限责任公司

    工作地点:贵州省铜仁松桃县

    学历要求:大专

    薪资待遇:3000~4499元

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:要求:女,有1年以上工作经验,持会计证,年龄,22岁以上,具体面议。
  • 总经理助理

    智鼎人力资源服务有限责任公司

    工作地点:贵州省铜仁松桃县

    学历要求:未填写

    薪资待遇:3000元

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:要求:女,有一定的交谈能力,持有C1驾驶证会开车,有过行政方面工作,个人能阻挡一面,上班地点:松桃七星广场
  • 服务员

    铜仁市碧江区家香美大酒楼

    工作地点:贵州省铜仁铜仁市

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:5人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:要求:女,形象气质佳,年龄35以下,薪资:保底1800+200全勤,上班时间9:00--20:00,吃住面议 。
  • 房务中心文员

    铜仁市九龙旅游发展有限公司

    工作地点:贵州省铜仁铜仁市

    学历要求:高中

    薪资待遇:2000~2999元

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:熟悉电脑相关操作,档案资料管理,有酒店同岗位工作经验优先。
  • 前台接待员

    铜仁市九龙旅游发展有限公司

    工作地点:贵州省铜仁铜仁市

    学历要求:高中

    薪资待遇:2000~2999元

    招聘人数:8人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:
    1、男女不限,身高158CM以上,有酒店同岗位工作经验优先
    2、工作职责:为客人提供问讯、接待、预订服务
  • 客房服务员

    铜仁市九龙旅游发展有限公司

    工作地点:贵州省铜仁铜仁市

    学历要求:未填写

    薪资待遇:2000~2999元

    招聘人数:8人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:1、能吃苦耐劳,有酒店同岗位工作经验优先;
    2、岗位职责:负责所管辖楼层服务员的工作安排和调配,督导其执行情况。
  • 客服专员

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:初中

    薪资待遇:4500~5999元

    招聘人数:4人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:岗位职责:
    1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
    2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
    3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
    4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。
    5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
    任职资格:
    1、专科学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。
    2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
    3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
    4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
    5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习
  • 健身房客服经理

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:1.负责健身中心各项目的经营策划,协助中心总监完成销售任务;
    2.根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,?;ぴ惫と惹榧岸?;
    3.周边市场拓展、合作及外销工作;
    4.处理重大宾客投诉,维护酒店利益。


    岗位要求
    1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上;
    2.有拓展市场,发展业务的能力;
    3.掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。
  • 健身教练

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:岗位职责
    1.提供全面的教练服务,场内常规技术辅导及健身器械使用指导。
    2.为宾客科学制订体能营养训练计划。
    3.负责训练、指导工作及宾客服务工作。 
    4、指导宾客正确的锻炼,作好宾客的健身记录。保证宾客绝对安全。
    5.推广并销售与健身有关的系列产品。

    岗位要求
    1.高中以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。
    2.热爱健身运动,具有一定健身基础理论知识。
    3.工作勤奋,肯吃苦,具有团队合作精神。
    4.与宾客的有效沟通能力强,具有服务意识,为人正直、诚实、敬业。
    5.具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德。
  • 保安员

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:高中

    薪资待遇:面议

    招聘人数:5人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:工作内容:
    1、负责维持酒店的正常经营秩序;负责对酒店停车场停放车辆的登记、看护等任务。
    2、在各岗位注意观察来往人员的情况及其携带的物品,发现可疑的人和物品要选择适当的位置进行监视,并报告当值领班或主管。
    3、对酗酒客人要做好跟控工作,及时通知当班主管,尽量依靠酗酒客人的亲属或朋友协助处理,防止意外事件的发生。酗酒客人返回房间或离开酒店后,要及时检查客人行走的路线有无呕吐物,如有呕吐物要做好现场控制,尽快通知管家部员工到场清洁处理。
    4、对在酒店公共场所吵闹、嬉戏和追逐的客人和小孩要及时给予制止,确保酒店的正常经营秩序。
    5、负责对职工通道的打卡进行规范管理等;
    6、负责对酒店区域进行巡视,发现疑人、疑事及时进行处理;公共设施的管理。
    7、负责酒店及入住客人的财产安全不受侵犯;负责为入住客人提供叫喊出租车的服务;
    8、完成部门临时安排的工作任务。
    任职资格与能力要求:
    专业知识技能:
    1、文化程度:中专或高中以上学历;
    2、职业专门知识:根据法律法规,实施有效管理;
    3、外语知识:略懂外语;
    4、其它相关知识:治安、消防等有关法律知识、管理学知识、犯罪心理学知  识、旅游及酒店法规等知识。
    1、业务实施:具备组织、管理酒店治安、消防安全工作能力;
    2、判断能力:能根据实际情况,采取有效措施,确保安全;
  • 保安部主管

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:高中

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:工作内容:
    1、对部门经理负责,协助经理掌握各种情况。
    2、指派并检查督导下属的工作情况,做好员工的月度考勤评估工作。
    3、对自己分管的工作负有全面直接的具体责任;负责对下属员工进行日常的
    业务培训和考核。
    1、不断巡查督促各岗位,及时纠正违纪违章情况,加强对下属的管理和安教育;
    5、完成经理交办的其他工作事项
    任职资格与能力要求:
    专业知识技能:
    、文化程度:中专或高中以上学历;
    2、职业专门知识:根据法律法规,实施有效管理;
    3、外语知识:略懂外语;
    4、其它相关知识:治安、消防等有关法律知识、管理学知识、犯罪心理学知  识、旅游及酒店法规等知识、电脑操作;
    1、业务实施:具备组织、管理酒店治安、消防安全工作能力;
    2、判断能力:能根据实际情况,采取有效措施,确保安全;
    3、组织协调:与各部门有良好沟通,讲究工作效率;
    沟通关系:
    1、直接上级:保安部经理;
    2、直接下级:保安员
    3、与其它部门的关系:与酒店各部门主管平级;
    工作时间:每天工作八小时制
  • 消防主管

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:高中

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:工作内容:
    1、消防主管是经理、副经理的助手, 对经理负责。要积极主动协助经理, 并接受、执行经理布置的一切工作;
    2、对自己分管的工作负有全面直接的具体责任;
    3、专职负责管理酒店消防安全工作;
    1、具体负责消防安全的日常管理,并经常组织全体员工进行消防知识培训;对下属消防员要加强管理和安全教育;
    2、检查下属员工落实和执行工作任务、防范措施、安全制度情况,制定计划 
    并开展培训工作;
    3、负责拟定消防中心各岗位责任制和操作规程;
    负责拟定酒店及各部门、各岗位消防安全责任制和操作规程。
    任职资格与能力要求:
    专业知识技能:
    1、文化程度:中专或高中以上学历;
    2、职业专门知识:根据法律法规,实施有效管理;
    3、外语知识:略懂外语;
    4、其它相关知识:治安、消防等有关法律知识、管理学知识、犯罪心理学知 
          识、旅游及酒店法规等知识、电脑操作;
    1、业务实施:具备组织、管理酒店治安、消防安全工作能力;
    2、判断能力:能根据实际情况,采取有效措施,确保安全;
    3、组织协调:与各部门有良好沟通,讲究工作效率;
    沟通关系:
    1、直接上级:副经理;
    2、直接下级:监控员
    3、与其它部门的关系:与酒店部门主管平级;
    工作时间:每天工作八小时制
  • 客房经理

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:职责总述:与其它部门作好联络,发挥部门的角色,确保按照饭店领导的政策和方针,充分发挥领导好本部门员工为客人提供高水准、高质量的服务。
    工作内容(管理人员/员工):
    1.管理和控制所有客房、公共区域和洗衣房的运作。
    2.完善并执行定期的清洁计划。
    3.负责严格控制钥匙的领用程序。
    4.关于房间状态的问题,与前厅部合作,确保房间状态被准确记录。及完成对来、离店的客人的接待工作。
    5.建立使部门内部资源得以有效充分使用的合理程序。
    6.建立系统获取客人的反馈并定期向管理层汇报。
    7.制定工作程序、规章制度以达到所定标准。
    8.建立酒店服务质量评分标准。
    9.制定并执行本部门预算,确保成本控制在预算内。
    10.与财务部密切合作,确保每月,每季度对部门资产盘点。
    11.监督采购程序的完成。
    12.根据存货控制程序合理安排和储存备货。
    13.参与部门招聘工作,并制定本部门各岗位所需人员编制。
    14.定期与员工交流,反馈建设性意见以提高员工满意度。
    15.制定员工培训计划并组织实施。
    16.确认VIP客人、常住客人和长包房客人,并与之建立良好关系并提供个性化和超值服务。
    17.与工程部合作完成内部改、扩建工程或翻新工程计划。保留内部装修记录,如:客房装修参考文件、客房装修情况、房史记录。
    18.定期与工程部、洗衣房一道检查各种机械,确保零部件更换和维修工作及时完成。
    19.对设备、运转方式等的现代化提出意见和建议。
    20.在劳动法所规定的范围内根据旺季、淡季的实际需要来制定排班表
    21.采取恰当的方式处理客人投诉。
    22.根据酒店安全规定,全面负责本部门的安全工作。 
    23.熟悉安全职责相关政策和程序,以确保所有程序能得以安全地执行,在安全职责方针的指导下确保行为落到实处。
    24.熟悉酒店安全、急救和紧急情况的处理程序,并能正确的使用相关的设备。
    25.及时对危险的情形采取补救措施,并对上级主管及相关部门通报存在的潜在危险。
    26.按酒店的要求,记录安全事故和意外事故。
    27.完成客房部经理的各项工作指令。
    任职资格与能力要求:
    大专以上文化或同等学历,较好的英语会话能力,具有丰富客房部的工作经验及领导技术和管理技巧,负有责任心,并能够关心员工,鼓励员工,与员工有较好的沟通。
  • 质检主管

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:职责总述:
    建立、健全酒店的质检体系,拟定质检计划和方案,制定酒店各部门的质量标准、规范和流程。
    工作内容:(管理人员/员工):
    日常性:1、拟定并不断完善酒店质检相关规章制度和流程,报领导审批后监督实施;2、拟定酒店的质量检查计划及方案,报领导审批后实施;3、组织制定酒店各部门、各岗位服务质量标准、规范和流程,对其执行情况进行监督4、根据酒店各部门、各岗位服务质量标准、规范和流程,组织编制各部门、各岗位服务质量检查表。
    周期性: 1、按照各部门、各岗位服务质量标准与规范组织对酒店各部门的服务质量进行全面检查;2、对酒店存在的质量问题提出改进建议并进行指导、纠偏和监督;3、落实各项预防、纠正措施,确保酒店各项服务质量的持续改进,不断提升整体服务水平,增强酒店的综合竞争力;4定期对酒店各部门的质检结果进行总结汇报;
    特别工作:完成行政总监交办的其他任务。
    任职资格与能力要求:
    教育:大专及以上学历,具备管理类相关专业知识
    经验:3以上同岗位工作经验;
    其他技能要求: 具有严谨负责的工作态度和良好的协调沟通能力
    沟通关系:
    内部:酒店各部门
    外部:旅游局、质量监督局等
  • 薪酬福利主管

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:职责总述:
    建立、健全酒店的薪酬福利体系,根据市场及行业变化,对酒店薪酬福利体系进行修订完善,使之符合酒店发展不同时期的薪酬策略,负责薪酬、福利制度的具体实施。
    工作内容:(管理人员/员工):
    日常性:1、了解公司薪酬策略,拟制公司年度薪酬规划;2、根据公司福利策略,编制年度福利计划,编制年度薪酬福利预算;3、开展外部薪酬调查,根据外部薪酬调查结果,结合公司实际对公司现有岗位薪酬进行调整;4、国家社保政策调整信息的及时了解,并按规定调整公司缴费基数及比例;5、及时了解国家及地方有关薪酬福利的法律法规,根据法律法规要求对酒店薪酬福利进行调整。 6、定期撰写公司薪酬分析报告。
    周期性:1、配合各部门做好人员招聘计划。2、负责编写酒店人力资源培训教育发展规划,拟订年度工作和预算计划,在领导批准后组织实施;3、负责教育仪器设备的保养、维修。
    特别工作:完成人事行政经理交办的其他任务。
    任职资格与能力要求:
    教育:大专以上学历且英语口语、听力及英语教学有丰富经验者。
    经验:2年以上同岗位工作经验;
    其他技能要求: 沟通协调能力、组织管理能力、演讲培训能力、抗压能力
    沟通关系:
    内部: 酒店各部门
    外部:咨询公司、同行业企业、劳动局、社保局、住房公积金管理处等
    工作时间:每周(一~六)08:30—17:30  
  • 行政文员

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:职责总述:
    负责部门业务及资料档案的分类存档工作。按照部门经理的要求,草拟有关函电和部门报告,制作各类客源市场分析报表,及时提供给经理和销售人员;协助经理做好月度、季度总结,做好销售业务统计工作。
    工作内容:
    日常性:1、按规定收发文件,登记存档及复核。2、根据档案管理和保密制度,及时将使用完毕的材料、文件回收、整理、分类、立卷、登记、装订、归档。
    3、负责部门人员考勤登记等统计工作。4、负责部门财产的登记和管理工作5、编制办公用品领用计划并落实。6、领发本部人员工资单、劳保用品等。7、协助营销经理做好客源成分、流量和成本分析。8、负责部门的日常事务,办理部门人员出差的有关安排。
    周期性:按照部门经理的要求,草拟有关函电和部门报告,制作各类客源市场分析报表,及时提供给经理和销售人员;协助经理做好月度、季度总结,做好销售业务统计工作。

    特别工作:完成上级交办的其他事宜。
    任职资格与能力要求:
    1、教育程度:大专以上学历或同等学历。
    2、职业专门知识:掌握档案管理知识和电脑知识。
    3、外语知识:具备一定的外语水平。
    其它相关知识:了解国家、行业及酒店的有关法规。
    4、身高要求:女士身高要求1.6米以上。
  • 美工

    贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司

    工作地点:贵州省铜仁碧江区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

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  • 职位要求:职责总述:
    1、在公关部经理的领导下开展工作,全面负责酒店的美工、策划、广告设计、宣传与管理工作,确保酒店对内对外形象的一致性。

    工作内容:
    日常性:1、工作对公关经理负责。2、协助公关经理做好各项接待或宣传工作。3、接待来访参观人员,宣传酒店优良的品牌服务和完善的设施,树立酒店品牌形象,征询客人对宾馆的意见,及时上报部门经理。
    搜集、整理旅游市场信息,为公关经理制订工作计划提供参考资料和合理化建议。

    周期性:
    全面负责公共关系组内的各项管理工作,确保酒店经营管理方针在组内的贯彻落实
    特别工作:完成市场营销总监及公关经理交办的其他工作。
    任职资格与能力要求:
    4、学历要求:大专及以上学历。
    5、职业专门知识:市场营销管理、商务礼仪和涉外政策法规礼仪、商务中英语运用、公共传媒推广、旅游酒店管理知识等。
    6、外语知识:有娴熟的外语口语、写作和翻译水平。
    其它相关知识:了解IT、心理学、美术设计等基础知识。
    4、身高要求:男士身高要求1.7米以上。